ONPARLE: LINGUE CHE POTENZIANO I RISULTATI DELLA TUA AZIENDA Con 10 anni di esperienza specializzata nell'insegnamento online, Onparle ti offre una formazione linguistica con un impatto misurabile sulla tua azienda. Le nostre lezioni in tempo reale con istruttori certificati a livello internazionale si concentrano sulla comunicazione pratica, mentre la nostra piattaforma interattiva e il sistema di reporting favoriscono sia un apprendimento efficace sia una gestione semplificata per il tuo team delle risorse umane.

Perché così tante aziende investono nelle lingue…
Ma pochi ottengono un impatto reale?

  • Programmi generici non adatti al ruolo o al settore.
  • Non collegano il linguaggio ai reali obiettivi aziendali.
  • Mancanza di un follow-up misurabile per i leader e le risorse umane.
  • Le squadre si ritirano prima di vedere i risultati applicabili.

“Con GoalPath™ for Business, la formazione linguistica ha un obiettivo chiaro.”

Progettiamo un percorso personalizzato in base al profilo del team, al livello attuale, al settore e ai reali obiettivi della tua azienda.

Inizia oggi il tuo percorso aziendale GoalPath™

Scopri il piano ideale per profili chiave o interi team e ricevi una proposta in linea con la tua attività.

 

Essere bilingue è la chiave del successo della tua azienda

  • Modalità flessibili: lezioni private o in piccoli gruppi (massimo 10).

  • Modello intensivo e adattabile: piani studiati per un rapido progresso, personalizzati in base al settore e agli obiettivi aziendali.

  • Insegnanti certificati: Formatori madrelingua o bilingue di livello C2, correttori ufficiali d'esame.

  • Controllo totale: Scegli tu il giorno, l'ora e l'intensità settimanale.

Avvia la trasformazione linguistica della tua azienda

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Le aziende e i team stanno già facendo progressi con OnParle

Oltre 4.000 studenti, più di 100 insegnanti e 10 anni di esperienza nella formazione online.

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+ studenti preparati
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+ insegnanti nel mondo
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anni di esperienza online
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% più veloce rispetto ai percorsi tradizionali

GoalPath™ Aziende private

Piani privati ​​per profili chiave

Per dirigenti, leader, rappresentanti di vendita, portavoce, talenti chiave o dipendenti che necessitano di un piano personalizzato ad alto impatto.

Tutti i piani includono diagnosi, percorso CEFR adattato al ruolo, lezioni dal vivo e monitoraggio dei progressi.

Quando lo studente raggiunge il livello B1.5accedere al modulo applicato GoalPath™dove potrai mettere in pratica la lingua in contesti professionali reali, come riunioni, presentazioni, colloqui e comunicazioni internazionali.

PIANO EXPRESS

Base professionale individuale

Intensidad: 2 sessioni di un'ora a settimana

Livello di ingresso tipico: Principiante (A0–A1)
Livello target: Livello base/intermedio iniziale (A2–B1)

Per i professionisti che desiderano rafforzare le proprie capacità comunicative in contesti professionali internazionali.

Include:

  • Lezioni private o di coppia
  • Progressione strutturata del QCER
  • Pratica di conversazione reale
  • Orario fisso (fasce orarie multiple)
  • Personalizzazione standard
  • Progressi stimati fino a 2 volte più rapidi
  • Data di inizio del corso: 8 giorni

risultato: Professionisti capaci di comunicare in contesti lavorativi di base

Ideale se: Desideri rafforzare la comunicazione internazionale dei profili chiave in modo graduale e misurabile.

I PIÙ SCELTI

PIANO PRO

Posizionamento professionale individuale

Intensità: 2 sessioni di 2 ore a settimana
Livello di ingresso tipico: Base/Intermedio (A2–B1)
Livello di riferimento: Intermedio/Avanzato (B2–C1)

Per profili che hanno bisogno di migliorare più rapidamente le proprie performance professionali e internazionali.

Include:

  • Lezioni private
  • Progresso accelerato del CEFR
  • Modulo esecutivo GoalPath™ in B1.5
  • Simulazioni secondo l'obiettivo
  • Programma flessibile
  • Personalizzazione medio-alta
  • Progressi stimati fino a 3 volte più rapidi
  • Riprogrammazione con 4 ore
  • Congela le lezioni
  • Data di inizio del corso: 6 giorni

risultato: Professionisti capaci di collaborare in riunioni internazionali

Ideale se: È necessario accelerare i risultati nei profili con visibilità internazionale o responsabilità strategiche.

PIANO ELITE

Esecuzione strategica individuale

Intensità: 4 sessioni di 2 ore a settimana
Livello di ingresso tipico: Intermedio (B1–B2)
Livello di riferimento: Intermedio/Avanzato (B2–C1)

Per manager o profili critici con processi internazionali attivi e necessità di risultati rapidi.

Include:

  • Lezioni private intensive
  • Progresso accelerato
  • Modulo esecutivo avanzato GoalPath™
  • Simulazioni complesse
  • Orario completamente flessibile 24 ore su 24, 7 giorni su 7.
  • Elevata personalizzazione
  • Progressi stimati fino a 4 volte più rapidi
  • Riprogrammazione con 4 ore
  • Congela le lezioni
  • Simulazione d'esame
  • Inizio del corso: giorni 4

risultato: Professionisti con la capacità di condurre presentazioni e negoziazioni a livello internazionale.

Ideale se: Hai bisogno di risultati rapidi per leader, portavoce o talenti critici.

Metodo GoalPath™ per le aziende

Un percorso chiaro e misurabile allineato al tuo business

GoalPath™ combina diagnosi strategica, apprendimento personalizzato, pratica applicata in contesti professionali e monitoraggio dei progressi per generare risultati concreti.

Applichiamo una metodologia strutturata in cinque fasi che garantiscono risultati misurabili.

01 · Diagnosi strategica

Analizziamo livello, profili, area, settore e obiettivo aziendale.

02 · Percorso personalizzato

Definiamo se la soluzione ideale è privata o di gruppo.

03 · Lezioni dal vivo

Sessioni pratiche con insegnanti certificati.

04 · Monitoraggio misurabile

Presenze, progressi e osservazioni per i leader o le risorse umane.

05 · Scalabilità intelligente

Regolazione in base all'intensità, all'attrezzatura o ai profili chiave.

Le aziende e i team stanno già facendo progressi con OnParle

Oltre 4.000 studenti, più di 100 insegnanti e 10 anni di esperienza nella formazione online.

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+ studenti preparati
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+ insegnanti nel mondo
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anni di esperienza online
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% più veloce rispetto ai percorsi tradizionali

fiducia Onparle per trasformare l'apprendimento delle lingue in un motore di vantaggio competitivo per la tua azienda.

En OnparleTrasformiamo la competenza linguistica in uno strumento strategico per la tua organizzazione. Il nostro metodo collaudato consente ai tuoi dipendenti di apprendere fino a quattro volte più velocemente rispetto ai corsi tradizionali, risparmiando tempo prezioso e massimizzando il ritorno sull'investimento.

Soluzioni aziendali su misura

Progettiamo programmi specifici per ogni settore (turismo, ingegneria, finanza, produzione) con un vocabolario specializzato e situazioni di vita reale.

Corsi 100% online in tempo reale con insegnanti certificati a livello internazionale. Adattiamo orari e intensità alle esigenze operative della vostra azienda.

Da 10 anni perfezioniamo il nostro modello di apprendimento misto, che unisce un approccio comunicativo a un approccio di classe capovolta, consentendo al 88% dei nostri studenti di superare gli esami ufficiali.

Report dettagliati sulle presenze e sui progressi per misurare il reale impatto della formazione sui tuoi team.

Piattaforma interattiva, materiali multimediali, registrazioni delle lezioni e attività di autocorrezione che ottimizzano l'apprendimento senza costi aggiuntivi.

Lezioni online al 100%, dal lunedì alla domenica 24 ore su 7, XNUMX giorni su XNUMX

Orari e modalità flessibili: adatta date e frequenza in base alla disponibilità del tuo team.

Aula virtuale con registrazioni e risorse extra.

Materiali inclusi (libri digitali, attività interattive, capsule video e possibilità di registrare la lezione)

Supporto e report continui

I nostri istruttori guidano i team in ogni fase del percorso per raggiungere i loro obiettivi con sicurezza e motivazione.

Scopri come OnParle può personalizzare un programma per la tua azienda e iniziare a vedere risultati misurabili.

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Risultati per la tua azienda

I programmi di formazione linguistica ben implementati hanno un impatto diretto sui profitti e sulle prospettive di crescita di un'azienda.

  • Uno studio che monitora le performance di 1300 aziende multinazionali rivela che la formazione linguistica è strettamente correlata agli indicatori di salute e sostenibilità aziendale.
  • Le aziende con programmi di formazione linguistica “ad alta maturità” (altamente sviluppati, efficaci e integrati) segnalano un aumento dell’utile netto anno dopo anno e maggiori proiezioni di crescita per i prossimi dodici mesi. Ciò rafforza fortemente la tesi secondo cui la redditività è strettamente legata a programmi linguistici maturi.
  • Investire in iniziative di apprendimento e sviluppo (L&D), come la formazione linguistica, aiuta a rendere la tua attività più redditizia.
  • I programmi allineati con gli obiettivi di performance e la cultura aziendale hanno maggiori probabilità di supportare gli obiettivi monetari dell'azienda in termini di profitti e crescita.

La formazione linguistica è essenziale per l'espansione internazionale e le aziende lo riconoscono.

  • L'espansione del mercato è una delle ragioni principali per cui il 56% delle aziende investe nella formazione linguistica.
  • I programmi di formazione linguistica più maturi supportano l'espansione in almeno due nuovi mercati.
  • Le aziende che collegano attivamente i programmi linguistici agli obiettivi di rendimento dei dipendenti mostrano una tendenza significativamente maggiore a crescere rispetto alle loro controparti con bassa maturità; Il 60% di queste si è espanso in tre o più nuovi mercati negli ultimi 3 mesi, rispetto a solo il 24% delle aziende con crescita stagnante che segnalano questo allineamento.
  • Oltre la metà delle aziende (54%) segnala una maggiore capacità di competere sui mercati internazionali dopo l'implementazione di programmi linguistici.
  • Le aziende che vogliono operare sui mercati globali hanno bisogno di dipendenti con competenze linguistiche. Una comunicazione efficace con clienti, fornitori e partner internazionali è essenziale per le negoziazioni, le vendite e la gestione dei progetti a livello internazionale.

Un team con ottime capacità di comunicazione multilingue riduce le incomprensioni e migliora l'efficienza operativa.

  • La formazione linguistica porta a un miglioramento della comunicazione interna ed esterna.
  • Uno studio di caso nel settore finanziario ha rilevato una riduzione del 50% degli errori di comunicazione tra le sedi centrali internazionali.
  • Un'azienda di logistica ha riscontrato un miglioramento dell'80% nella capacità dei propri autisti di gestire gli ordini e risolvere i problemi in inglese con i clienti stranieri.
  • Questi casi segnalano anche una riduzione delle incomprensioni durante le negoziazioni e una riduzione degli incidenti dovuti a incomprensioni linguistiche.

Offrire corsi di formazione linguistica è una strategia di sviluppo professionale che aumenta la soddisfazione e la fidelizzazione dei dipendenti.

  • I dipendenti apprezzano la formazione linguistica come strumento di sviluppo professionale, che aumenta la motivazione, l'impegno verso l'azienda e la fidelizzazione dei talenti.
  • I professionisti bilingui aggiungono valore alle loro organizzazioni sfruttando le loro competenze per accedere a informazioni aggiornate, utilizzare software specializzati e interagire con stakeholder stranieri.
  • Il turnover del personale bilingue può creare un collo di bottiglia. Offrire opportunità di promozione e uno stipendio basato sulle emozioni sono strategie di fidelizzazione. La formazione è una strategia utilizzata dalle aziende per fidelizzare il personale.
  • La formazione sul posto di lavoro è efficace per colmare le lacune esistenti in termini di competenze.

Oltre alla lingua, la comprensione culturale è fondamentale per il successo nel business globale.

  • La competenza linguistica rafforza la competenza culturale, consentendo ai leader di trovare un terreno comune e di gestire situazioni difficili.
  • Nelle negoziazioni internazionali, le competenze comunicative interculturali sono uno strumento di supporto. Gli studi di caso mostrano livelli misurabili di competenza (Eccellente, Notevole su una scala di 200 punti).
  • La mancanza di comprensione culturale o di un vocabolario specializzato può dare origine a gravi incomprensioni.

Esiste un divario evidente tra la domanda e l'offerta di talenti bilingue, soprattutto nei settori chiave.

  • C'è una crescente domanda di talenti umani con la padronanza di una seconda lingua, soprattutto nei servizi a valore aggiunto come IT, BPO e nei settori creativi.
  • Migliorare il bilinguismo è fondamentale per attrarre un maggior numero di progetti di investimento e generare occupazione.
  • Le aziende straniere sono disposte a investire risorse nella formazione del proprio personale per rafforzare le competenze in inglese.
+ 92% di soddisfazione complessiva del programma
+88% degli studenti raggiungono il livello B2 del QCER in 12 mesi
+85% Aumento dell'efficienza della comunicazione
corsi di lingua aziendale online
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Oltre 4.000 studenti preparati in tempo record
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+ 400 professionisti aziendali qualificati
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Un team di oltre 100 insegnanti in tutto il mondo
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10 anni di esperienza nella formazione online

Perché imparare con OnParle funziona

  • Lezioni pratiche al 100%

  • Insegnanti certificati

  • Correzioni in tempo reale

  • Tieni traccia dei progressi

  • Registrazioni per la revisione

  • Pianifica personalizzazione

Lezioni online con insegnanti certificati